Repara tu deuda informa que 1234 endeudados en Andalucía se acogen a la Ley de la Segunda Oportunidad

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El despacho de abogados líder ha llevado a cabo más del 85% de todos los casos obteniendo un éxito en los finalizados del 100%

En 2019, fueron 727 personas en Andalucía las que iniciaron un proceso para acogerse a la Ley de la Segunda Oportunidad, un mecanismo legal capaz de cancelar todas las deudas a particulares y autónomos sobreendeudados.

En el año 2020, se observa un crecimiento exponencial en personas que se acogen a este mismo mecanismo, en específico, 1234 personas que optan por esta Ley en Andalucía para volver a ser financieramente capaces de volver a empezar una nueva vida. Se comprueba que este procedimiento en Andalucía va incrementando año tras año.

La Ley de la Segunda Oportunidad se publicó en 2015 en el Boletín Oficial del Estado (BOE) y corresponde a la ley 25/2015. En él, se encuentran los requisitos que la persona debe cumplir para poder acogerse a la Ley, entre ellos, que el deudor esté actuando de buena fe, la deuda adquirida no debe sobrepasar los 5 millones de euros, el deudor se debe encontrar en una situación de sobreendeudamiento total (no puede pagar gastos básicos con propios medios) y no ha de tener ni existir antecedentes penales por delitos económicos.

Del mismo modo, también se expone que la persona que está iniciando este procedimiento legal, no puede haber acogido al mismo procedimiento en los 10 años anteriores a la fecha de inicio.

Repara tu deuda Abogados en Andalucía
Andalucía es una comunidad autónoma con una población de 8.464.411 en 2020 (según datos del Instituto de Estadística y Cartografía de Andalucía - Junta Andalucía). Según un estudio de este mismo organismo, se registró un descenso del 8,5% en la economía andaluza en el tercer trimestre del 2020, si se tiene en cuenta el mismo periodo del año inmediatamente anterior. Autónomos y familias en el territorio andaluz han sufrido pérdidas económicas relevantes, hecho que les ha llevado a una situación de bloqueo económico.

Considerando el nivel de desempleo, la tasa de paro en Andalucía aumentó 1,9 puntos en el cuarto trimestre del 2020, respecto al mismo trimestre del año 2019.

La única solución eficaz para estas familias puede residir en la Ley de la Segunda Oportunidad, dado que es el único mecanismo legal ideado para poder devolver una nueva oportunidad real en estas situaciones.

Repara tu Deuda Abogados, líder y especialista en la Ley de la Segunda Oportunidad desde 2015, recomienda tratar con especialistas para un asesoramiento seguro acerca de la Ley de la Segunda Oportunidad. Es importante conocer todos y cada uno de los requisitos esenciales para decidir si acogerse a este mecanismo legal.

Según apuntan muchos expertos, esta Ley es considerada como una de las únicas posibilidades para autónomos y particulares para poder empezar una nueva oportunidad en caso de bloqueo económico.

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Un grupo de más de 100 personas demuestra en Whatsapp que la creatividad sí se puede entrenar

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La reciente iniciativa "Semana Creativa", llevada a cabo por ASKool, demuestra que los participantes mejoran "x7" su pensamiento creativo dedicando sólo 2 minutos al día durante 7 días

 

A nadie se le escapa ya la importancia que ha adquirido la creatividad en el entorno actual que estamos viviendo, para afrontar los nuevos retos constantes a los que hemos de enfrentarnos en todos los ámbitos de nuestra vida.

Informes como el de “Las empresas españolas frente a la revolución del reskilling”, elaborado por EY y Future for Work Institute, nos indican que la creatividad es la habilidad más demandada por el 91% de las empresas. Tampoco se nos escapa que, por primera vez en la historia de Horizonte Europa, el programa de financiación clave de la UE para la investigación y la innovación, se ha destinado una partida presupuestaria de 1.253 millones de euros para fomentar la creatividad, como el origen de todo proyecto innovador en el resto de disciplinas (salud, medioambiente, tecnología, industria,...)

 

Pues bien, coincidiendo con la celebración del mes de la creatividad, esta pasada Semana Santa, más de un centenar de personas aceptaron el reto lanzado por ASKool: dedicar dos minutos al día durante una semana para ejercitar la creatividad. ¿El objetivo? Mejorar el pensamiento creativo y aplicarlo allí donde haga falta, bien sea en el entorno personal, bien sea en el entorno profesional.

¿Cómo se desarrolló la “Semana Creativa”?

 

Durante 7 días, y a través de Whatsapp, se lanzó un reto con una provocación creativa a los participantes. Este reto tenía una duración de 30 segundos. Diariamente se analizaron una por una todas las respuestas recibidas y, al final del día, se publicaba un vídeo, de 1,5 minutos de duración, con las conclusiones y comentarios de los “provocadores” creativos de ASKool.

 

Los participantes descubrieron cuál era el estado de forma actual de su creatividad para poder solucionar los retos que tenían por delante; y, lo más importante de todo, que la creatividad se podía entrenar, que era fácil y ¡divertido!

 

Con el paso de los días, las mentes se abrieron a los pensamientos divergentes y se descubrieron curiosidades y temas muy interesantes. A medida que los retos iban creciendo en dificultad, se pudo comprobar cómo las respuestas de los participantes crecían en pensamiento creativo. (Medido por el Índice ASKool de Convergencia a Divergencia, que pasó de un valor inicial de 9,3 a un valor final de 65; ¡un incremento de x7!)

 

En resumen, siguiendo un método y contando con la figura de un entrenador, dedicando sólo 2 minutos al día, consiguieron dar el salto de las respuestas “convergentes” (aquellas que nuestro cerebro asocia rápidamente, sin esfuerzo, que se nos ocurren a todos,...) a las respuestas “divergentes” (aquellas que a nuestro cerebro le lleva más tiempo, le supone más esfuerzo, le hace pensar de otra manera,...). Entre las respuestas a estos retos aparecieron auténticas maravillas creativas como por ejemplo: “¿Qué es SOS? R. convergente: Socorro. R. divergente: Dos serpientes bailando alrededor del sol.”; “¿2 y 2?. R. convergente: 4; R. divergente: Un cuarteto de cuerda.”; “¿Cómo encontrarías tu folio dentro de un paquete de 500? R. convergente: Tiene mi firma; R. muy divergente: Le llamo y viene”.

 

Todo esto lo pudieron averiguar a través de ASKool, un gimnasio dedicado al entrenamiento creativo que tiene como objetivo hacer que sus alumnos abran su mente y aprendan no sólo a usar su creatividad, sino a aplicarla en su vida personal y profesional.

 

Este gym creativo cuenta con entrenadores y preparaciones específicas adaptadas al objetivo perseguido por cada persona (desde propuestas básicas de iniciación a preparaciones profesionales de alto rendimiento).

 

Su apuesta es atrevida e innovadora; “Partimos de la base de que la creatividad es entrenable y prometemos cuestionar y cuestionarnos afirmaciones de siempre provocando el pensamiento creativo..” afirman Fernando Bercebal y María Castillo, entrenadores en ASKool. Lo hacen mediante varios formatos que se adaptan a la disponibilidad y bolsillos de todos los públicos, desde workshops de dos horas bastante económicos, hasta entrenamientos intensivos de 16 semanas.

 

En definitiva, cada vez son más los que apuestan por esta skill, de la misma manera que antes se apostaba por cursos de informática, idiomas, etc.

 

Para los más curiosos, aquí la información sobre este nuevo gimnasio y su actividades que tanto van a dar que hablar.

 

https://www.askool.xyz/

 

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Repara tu Deuda abogados cancela 20.373 € en Barcelona con la Ley de Segunda Oportunidad

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El despacho de abogados especializado en la Ley de Segunda Oportunidad lidera el mercado de la cancelación de deudas en España llevando a cabo más del 80% de todos los casos del país

Repara tu Deuda Abogados, despacho de abogados líder en España en la tramitación de la Ley de Segunda Oportunidad, ha logrado una cancelación de deuda en Barcelona. Mediante la gestión de Repara tu Deuda Abogados, el Juzgado de lo Mercantil nº7 de Barcelona ha dictado exoneración del pasivo insatisfecho en el caso de Fernando Medina, que había acumulado una deuda de 20.373 euros con 23 acreedores a la que no podía hacer frente. Fernando tiene unos ingresos por pensión de jubilación de 1.363 euros/mes. Ver video

Como explican los abogados de Repara tu Deuda, “España ha sido uno de los países de la Unión Europea que más ha tardado en incorporar a su legislación la Ley de Segunda Oportunidad, un mecanismo para las personas físicas, dando así cumplimiento a la Recomendación de la Comisión Europea de 2014. Si bien, podemos decir que hoy en día, contamos con uno de los sistemas o mecanismos de segunda oportunidad más liberales de Europa”. Aunque existe cierto desconocimiento sobre esta legislación, cada vez son más personas las que solicitan acogerse.

Repara tu Deuda Abogados ha ayudado, desde que puso en marcha su actividad en 2015, a muchas personas en situaciones desesperadas que no saben dónde pedir ayuda. La reparadora de crédito ostenta el 100% de éxito en todos sus casos y prevé llegar a los más de 100.000 casos anuales durante los próximos tres años, tal y como sucede en otros países como Francia donde la ley lleva vigente más tiempo y se acogen una media de 100.000 casos anuales. Los abogados de Repara tu Deuda se adaptan a cada caso según la capacidad económica de sus clientes, con la máxima de no dejar a nadie sin una segunda oportunidad para empezar de nuevo con más fuerza.

Esta legislación permite exonerar a particulares y autónomos del pago de deuda a acreedores siempre que se demuestre que previamente el deudor ha actuado de buena fe, así como intentado un acuerdo con los acreedores para aplazar la deuda. Si no se logra dicho acuerdo, pueden solicitar la cancelación de la deuda al juzgado y si cumplen con los requisitos se obtiene.

Repara tu Deuda abogados dispone de una app para reducir aún más los costes del procedimiento y permitir un control total, así como también para que los abogados puedan asistir a reuniones mediante videollamada. Para Android y para IOS, ha sido bautizada con el nombre de MyRepara.

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¿Cómo aprovechar el poder de la Inteligencia Artificial y el aprendizaje automático para obtener un Data Center más resistente?

• La Inteligencia Artificial (IA) no solo es ciencia ficción, está más presente que nunca y evoluciona a un nivel tal, que se transforma en un aliado estratégico para las industrias de las Tecnologías de la Información (TI) 

Cristian Lagos,
Director de la Unidad de Negocios de
Secure Power Cono Sur de Schneider Electric 

ROIPRESS / CHILE / LATAM - La pausa obligada por la actual pandemia ha transformado la forma en la que las personas se desenvuelven, viven y trabajan, entregando suma importancia a las tecnologías de conexión, datos en la nube y avances tecnológicos, como la Inteligencia Artificial (IA) y el aprendizaje automático.

El fortalecimiento obligado del Home Office o trabajo remoto ha impuesto a las empresas a mejorar su infraestructura de sus centros de datos, vinculándolos con IA y automatizando los procesos, para optimizar los tiempos de búsqueda y actividades, así como controlar los costos. Todo esto es clave para mejorar la eficiencia y resistencia de la empresa. 

Según la empresa de investigación de mercado Technavio, el tamaño del mercado global de centros de datos está a punto de crecer en USD 304,87 millones entre 2020 y 2024. Un estudio de S&P revela que entre 2017 y 2022, la región de Asia y el Pacífico alcanzaría una tasa compuesta anual estimada del 10%, en comparación a la industria global de centros de datos que se espera que registre una tasa compuesta anual del 7%.

¿Cómo utilizar estas tecnologías de IA y automatización para mejorar los Data Center? 

Todos los data center utilizan algoritmos que se han ido perfeccionando a lo largo de los años, los cuales son creados para la automatización de tareas y hacer mantenimientos predictivos más refinados. Esto permite a los departamentos de Tecnologías de la Información (TI) centrarse en tareas menos rutinarias y dedicarse más a la planificación a futuro ¿Cómo funciona esto? Al igual que las grandes compañías tecnológicas y redes sociales, que actúan como si realmente nos leyeran la mente, estos algoritmos aprovechan los datos históricos para predecir con mayor precisión cuándo se requiere un mantenimiento preventivo. Esto tiene el fin de alertar a los departamentos de TI cuándo algo puede fallar, además de minimizar sus posibilidades, basados precisamente en las predicciones hechas por los datos históricos.

Todo esto permite que los centros de datos sean más confiables y eficientes, en términos de uso de energía y operaciones. Con el monitoreo basado en la nube, la solución de administración también entrega a los departamentos de TI visibilidad del desempeño de su infraestructura y recomendaciones en tiempo real para optimizar el desempeño y asegurar el tiempo de actividad.

Pero todo esto que suena increíble, tiene su lado B. La utilización de todos estas tecnologías requieren unidades de procesamiento central y gráficas (GPU y CPU) que consumen mucha energía. Estos chips, que son cada vez más densos en energía, muchas veces son necesarios modificarlos y rediseñarlos para evitar tiempos de inactividad. Esto se puede lograr mediante soluciones de refrigeración líquida integradas, optimizar el uso de energía, agua, espacio físico y limitaciones de ubicación. Varias empresas actualmente están optimizando y usando energías renovables para energizar sus centros de datos, aspectos aún más importantes con la pronta llegada de la red 5G a Latinoamérica y a Chile, además de su implementación en el resto del mundo.

Schneider Electric no se queda atrás, ofreciendo su novedosa EcoStruxure IT con API pública, el cual es ideal para administrar y monitorear los data center. La solución permite a los usuarios monitorear los sitios de forma remota, y recopilar y analizar datos que conducen a un mejor rendimiento con capacidad predictiva.

EcoStruxure IT Software & Services se basa en una plataforma abierta, independiente del proveedor, de próxima generación, que permite a los profesionales de TI optimizar la gestión de los sitios de informática de borde, reduciendo el costo del servicio y mitigando el riesgo al tiempo que mejora la disponibilidad.

“Nuestros sólidos algoritmos y nuestra experiencia en el dominio de la infraestructura de TI entregan a los usuarios finales y socios la visibilidad y los conocimientos adecuados, la supervisión remota de expertos las 24/7 y el soporte ‘in situ’ en cualquier momento y en cualquier lugar del mundo”, dijo Cristian Lagos, Director de la Unidad de Negocios de Secure Power Cono Sur de Schneider Electric.

En un mundo cada vez más evolucionado y dependiente de la conexión permanente, potenciar los data center mediante tecnologías como la Inteligencia Artificial y el aprendizaje automático, es un camino más que recomendado y fundamental para conseguir una ventaja en el competitivo mercado de las Tecnologías de la Información.

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Sopra Steria firma la Carta de la Red Mundial de Empresas y Discapacidad apostando por fomentar la inclusión y la integración

• Sopra Steria, líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, ha firmado la Carta de la Red Mundial de Empresas y Discapacidad de la Organización Internacional del Trabajo (OIT).

• El Grupo ha puesto en marcha varios programas internos y externos para fomentar la inclusión y actuar a favor de la integración profesional y la continuidad laboral de las personas con discapacidad.

• El Director General de Sopra Steria España, Antonio Peñalver, ha dicho: “Como compañía tecnológica, tenemos la misión de construir un futuro positivo para todos, apoyándonos sobre las capacidades que permite la digitalización”. 

ROIPRESS / EUROPA - Lanzada en octubre de 2015, la Carta de la Red Mundial de Empresas y Discapacidad de la OIT es una herramienta global para las empresas que desean tomar medidas para la inclusión de las personas con discapacidad en el mundo del trabajo. Con su incorporación a la Red, Sopra Steria continúa con sus acciones a favor de la igualdad de oportunidades y apuesta, en cada una de sus geografías, por promover la inclusión de este colectivo en el mundo laboral.

El Director General de Sopra Steria, Vincent Paris, ha declarado que: “Unirse a la Red Mundial de Empresas y Discapacidad es, tanto una convicción, como un objetivo; el de proceder cada vez mejor y cada vez más en términos de inclusión. En Sopra Steria estamos convencidos de que la diversidad es una fortaleza, y nuestros equipos juegan un papel fundamental a favor de una sociedad inclusiva y solidaria. Como actor digital, tenemos un papel que desempeñar en la promoción de la independencia y la autonomía de la gente. Con la firma de esta carta, consolidamos este compromiso y continuamos con nuestros esfuerzos para apoyar activamente a las personas con discapacidad”.

 

Educar y concienciar para construir una sociedad inclusiva

Sopra Steria ya ha puesto en marcha varios programas internos y externos para fomentar la inclusión.

En este contexto, el Director General de Sopra Steria España, Antonio Peñalver, ha dicho: “En Sopra Steria hacemos extensible este compromiso a nuestros socios y colaboradores a través de numerosas iniciativas con el objetivo luchar contra los estereotipos a los que se enfrentan las personas con discapacidad en el entorno laboral. Como compañía tecnológica, además, tenemos la misión de construir un futuro positivo para todos, apoyándonos sobre las capacidades que permite la digitalización”.

 

Programa HandiTurorat: apoyo escolar individualizado

Lanzado en 2013, este programa se basa en un principio simple: "jóvenes que ayudan a jóvenes". En base a este principio, Mission Handicap reúne y capacita a estudiantes de ingeniería para brindar apoyo académico individualizado a alumnos de secundaria con discapacidad en Francia. En 2020, 106 estudiantes se beneficiaron del programa HandiTutor, en asociación con 9 escuelas de ingeniería.

 

Programa HandiBourse: apoyar y preparar el itinerario formativo de estudiantes 

Cada año, en colaboración con Fédéeh, Sopra Steria apoya a una treintena de bachilleres y estudiantes con discapacidad en Francia continuar sus estudios en la enseñanza superior. A través de asistencia económica o material, o de tutorías, Sopra Steria ayuda a compensar las necesidades relacionadas con la discapacidad, facilitando así la vida del estudiante.

Visibilización del trabajo de personas con discapacidad

Firma de un acuerdo de colaboración con la Fundación Randstad en España, celebración de charlas con motivo del Día Internacional de las Personas con Discapacidad, y en el contexto de esta campaña, publicación y visibilización de testimonios de colaboradores de Sopra Steria con discapacidad.

 

Innovación para para apoyar e incluir a las personas con discapacidad

En 2020, en el marco de los Innovation Awards, un desafío de innovación interno e internacional realizado por Sopra Steria, se premiaron tres proyectos que proponen soluciones concretas para facilitar la vida cotidiana y la autonomía de las personas con discapacidad:

•     MoveMe (Noruega y Polonia): el proyecto ganador tiene como objetivo utilizar sensores de movimiento conectados a una aplicación móvil para permitir una mejor movilidad a las personas con parálisis cerebral.

•     Pepperbotify4autism (Francia): el proyecto ganador del Premio por la Discapacidad se basa en las habilidades del robot social PEPPER para comunicarse mejor con jóvenes con autismo.

•     Illumie (Noruega): ganador del Premio Microsoft, combina dos tecnologías, la realidad aumentada y la visión por computadora, para ayudar a las personas con discapacidad visual a navegar en entornos desconocidos.

 

Los diez compromisos de la Carta de la Red Mundial de Empresas y Discapacidad de la OIT:

1 - Promover y respetar los derechos de las personas con discapacidad y luchar contra la estigmatización y los estereotipos a los que se enfrentan

2 - Desarrollar políticas y prácticas que protejan a las personas con discapacidad de todo tipo de discriminación

3 - Promover la igualdad de trato y oportunidades para las personas con discapacidad

4 - Hacer que los locales de la empresa y la comunicación con los empleados sean progresivamente accesibles para los empleados con discapacidades

5 - Aplicar las medidas adecuadas para que los empleados que queden discapacitados puedan conservar o reincorporarse a su puesto de trabajo

6 - Respetar la confidencialidad y la información personal relacionada con la discapacidad

7 - Tener en cuenta las necesidades de las personas discapacitadas que tienen dificultades para acceder al mercado laboral, incluidas las personas con discapacidades mentales o psicosociales

8 - Promover el empleo de las personas con discapacidad entre los socios de la empresa y otras empresas, y colaborar con las redes empresariales y organizaciones que trabajan para promover los derechos de las personas con discapacidad

9 - Revisar periódicamente las políticas de la empresa sobre la inclusión de la discapacidad y trabajar para garantizar su eficacia

10- Informar sobre los progresos de la empresa, promover el empleo de las personas con discapacidad entre las partes interesadas y compartir información y experiencias entre los miembros

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-abril 2021-

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Tecnología, Omnicanalidad y Customer Experience a debate en eRetail Congress 2021 el 14 y 15 de abril

• LG Electronics, Atento, Game Stores, CashConverters y Equivalenza analizarán los retos que afronta hoy el Retail en la era digital

• Las claves para impulsar la competitividad de los Retailers el 14 y 15 de abril en eRetail Congress, un encuentro 100% online

ROIPRESS / RETAIL / CONGRESOS - En el último año, el sector retail ha experimentado cambios acelerados para adaptarse al nuevo contexto. En su empeño por ofrecer experiencias diferenciadoras, eficientes y mejoradas, los retailers han evolucionado para responder a los nuevos retos y oportunidades del sector, impulsando estrategias omnicanales con el respaldo de la tecnología para satisfacer la demanda del cliente. 

Las distintas fases del proceso de compra han experimentado cambios y, en este sentido, las compañías han tenido que adaptar sus estrategias para obtener una visión 360° de sus consumidores que le permita entender mejor sus necesidades y lograr superar sus expectativas. En esta línea, alternativas como el comercio unificado cobran especial importancia, ya que contribuyen a mejorar y adaptar los procesos para ofrecer una experiencia omnicanal que ponga el foco en las demandas del consumidor, quien espera de las marcas inmediatez, transparencia y personalización. 

La integración de todos los canales en una única estrategia, la digitalización, el uso de los datos, la sostenibilidad o el nuevo rol de las tiendas físicas serán algunos de los temas que se abordarán en la mesa de debate ‘Tecnología, Omnicanalidad y CX, los principales retos de Retail en la era digital’  organizada por Dir&Ge y que tendrá lugar el día 14 de abril, durante el encuentro B2B eRetail Congress 2021, en un formato 100% digital.

Esta mesa de debate contará con la participación del director de Ecommerce, Digital y Media de LG Electronics, David Andrés; con el director comercial EMEA  de Atento, José Luis Sánchez; asimismo, participará el director eCommerce, Atención al Cliente y Servicio Técnico de Game Stores, Juan Garrido; también contará con la participación del director eCommerce de Cash Converters España, Juan Carlos Peña, con el director Digital de Equivalenza, Javier de Ramón y estará moderada por el CEO de Dir&Ge, Juan Carlos Lozano. En ella se analizarán las claves para impulsar la competitividad y diferenciación de los retailers.

El contexto actual ha generado nuevos hábitos de compra y las marcas tienen que recurrir a herramientas y métricas que faciliten el conocimiento y la comprensión de las demandas de sus clientes. En este sentido, la tecnología es un elemento clave para la transformación de las empresas en la nueva era del retail. IA, Marketing Automation, Machine Learning, Predicción, Bots, Asistentes Virtuales… son muchas las opciones que ofrecen las herramientas tecnológicas y, al margen de la incertidumbre o preocupación que pueda suscitar para las empresas su implementación, permiten mejorar puntos determinantes como el engagement, la eficiencia o la optimización de la cadena de suministro y la diferenciación de la competencia, entre otros. 

En este sentido, las herramientas digitales son indispensables para lograr un buyer journey ágil, transparente y ajustado a las expectativas del cliente. Con este propósito, es fundamental que la estrategia de las compañías logre alinear todos los canales y convertirlos en puntos de contacto que generen los datos necesarios para mejorar en tiempo real la propuesta de valor de las marcas y con esta, la propia experiencia del cliente.

Adaptarse al nuevo entorno requiere la implementación de soluciones tecnológicas para conocer mejor al consumidor, capacitar a los equipos para afrontar nuevos retos, potenciar una cadena de suministro ágil y flexible y, en definitiva, reinventar el futuro del sector.

Descubre los retos tecnológicos y oportunidades

Junto a esta mesa de debate, eRetail Congress completa su agenda con  ponencias y casos de éxito ofrecidos por grandes expertos y empresas líderes como DeporVillage, Venca, La Casa de las Carcasas, Supermercados Sánchez Romero o Phone House, entre otras, que compartirán su conocimiento y experiencia para aportar las mejores claves para impulsar la competitividad de los Retailers. 

eRetail Congress 2021 cuenta con el impulso de Zendesk, Klarna, Prodware, Openbravo, Splio y Atento; la colaboración de Actitud de Comunicación como agencia oficial de comunicación; Birchbox como Gift Partner; Cyberclick como Agencia Oficial de Marketing Digital; Smartbox como Experience Partner; América Retail, Control Publicidad, la Revista infoRetail, Interactiva Digital, Hi Retail, LataMarTech, La Publicidad, Marketing4ecommerce, Novologística.com, Retail Actual y Retailers.mx como medios colaboradores y la Asociación Española del Retail (AER), BCMA España, Urban Event Marketing, Ediciones Pirámide, Anaya Multimedia y Photo Club como entidades colaboradoras.

 

• Consigue tu entrada gratis con Agencia RoiPress.

Fuente: eRetail Congress 2021. Retos Tecnológicos & Oportunidades

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Repara tu Deuda cancela 31.749 € con deuda pública en Valencia con la Ley de la Segunda Oportunidad

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Es el despacho de abogados que más casos ha llevado en España, el 89% del total

Repara tu Deuda, despacho de abogados líder en España en la Ley de Segunda Oportunidad, ha logrado otra cancelación de deuda mediante la Ley de Segunda Oportunidad. Se trata del caso de JM, vecino de Valencia, divorciado y en situación de desempleo, a quien el Juzgado de Primera Instancia nº29 de Valencia, ha concedido Beneficio de Exoneración del Pasivo Insatisfecho (BEPI), liberando al concursado de una deuda que ascendía 31.739 euros con 11 acreedores.

Los abogados de Repara tu Deuda nos explican la historia: “JM es pensionista con una retribución mensual de 803 euros. Empezó con un pequeño préstamo de 2.000 euros con Wizink. Sin apenas darse cuenta, las deudas crecieron de tal forma que no le quedaba nada para su alimentación. Decidió dejar de pagar algo e ir haciendo menos pagos, intentó también negociar, pero no hubo solución. Hasta que nos conoció”.

JM tenía también deuda pública con la diputación y el ayuntamiento de Valencia, además de con un administrador concursal. La Ley de Segunda Oportunidad entró en vigor en España en 2015 pero hasta ahora no contemplaba la cancelación de la deuda pública, solamente la relativa a acreedores privados. Los responsables de Repara tu Deuda Abogados explican que con esta sentencia se avanza para que la deuda con administraciones públicas también sea objeto de cancelación, por el momento a través de un plan de pagos a cinco años en el que no se incluyen intereses y que será revisado por un juez (de acuerdo con la capacidad de pago de cada deudor).

Pese a que la Ley de la Segunda Oportunidad todavía no es muy conocida en España, este mecanismo legal es cada vez más conocido, en gran parte, gracias a la labor de Repara tu Deuda Abogados para difundir esta posibilidad a las personas que más lo necesitan. En concreto, se puede hablar de una cifra de 13.231 de personas en España que se acogieron a esta ley en 2020 y han podido volver a empezar sin deudas.

Repara tu Deuda Abogados es el despacho especializado en la Ley de la Segunda Oportunidad en España que más casos ha llevado en el país y el que más deuda ha cancelado, superando los 30 millones de euros de deuda.

Del total de personas que se han acogido durante el último año a la Ley de la Segunda Oportunidad, es importante resaltar que este mecanismo ya es una realidad en todas las comunidades autónomas en España. Respecto a 2019 se han incrementado considerablemente los casos, siendo Catalunya la pionera del ranking nacional. “Hemos invertido millones de euros en tecnología y en dar a conocer la Ley de la Segunda Oportunidad en todo el país, hemos sido los embajadores de la Ley de la Segunda Oportunidad desde nuestros inicios en Catalunya”, explican los abogados.

La Ley de la Segunda Oportunidad permite cancelar las deudas de particulares y autónomos en situación de sobreendeudamiento, demostrando unos requisitos especificados, como por ejemplo actuar de buena fe o que la deuda no supere los 5 millones de euros. Es importante destacar que, aunque sea un juez quien finalmente confirme la cancelación de las deudas, no existe juicio ni se juzgan decisiones personales.

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Yooz presenta el libro blanco “España digital 2025”

• En este estudio, el editor de software señala el plan gubernamental de digitalización como una de las palancas fundamentales para relanzar la economía y constata la importancia del departamento financiero como motor y garante del éxito de la implementación de la transformación digital de las empresas 

ROIPRESS / ESPAÑA / INNOVACIÓN - La multinacional Yooz, especializada en software financiero para la automatización de las cuentas a pagar, ha presentado su libro blanco “ESPAÑA DIGITAL 2025. La función financiera: el mejor candidato para la transformación digital’. En el informe se analizan las principales características de esta iniciativa gubernamental, que cuenta con 50 medidas basadas en 10 ejes de acción estratégicos a implementarse en los próximos cinco años y al cual se destinarán 700 millones de euros. 

El plan se centra en la transformación digital del país como una de las palancas fundamentales para relanzar la economía, reducir la desigualdad y aumentar la productividad a través de la integración de nuevas tecnologías. El objetivo está enfocado en impulsar la digitalización del país de la misma forma que se está haciendo en el resto de la Unión Europea a través de la colaboración público-privada y con la participación de agentes económicos y sociales locales. 

Entre las principales conclusiones de este libro blanco, Yooz destaca que, mediante este plan de acción, España ha asumido el compromiso hacia un reforzamiento de sus empresas, públicas y privadas, a través de la mejora del capital humano digital, la inversión en I+D, la transformación digital y el impulso de la Inteligencia Artificial en los principales sectores de actividad del país. Según recoge el libro blanco, “dicho plan, si se implementa correctamente, puede ser el gran salvavidas de muchas empresas españolas y marcará la diferencia en el futuro. Por supuesto que luego, será cada empresa la que debe cuestionarse cómo empezar esta transición”.

En este informe, se destaca que, a pesar de que un 77% de las empresas españolas avanzan en su digitalización, sobre todo como reacción a las restricciones impuestas por la pandemia, aún queda un largo camino por recorrer. Igualmente, se ha detectado una gran disparidad de resultados en la adopción de tecnologías, influidas tanto por su madurez o tamaño, así como según el sector de actividad. Para paliar estas diferencias, la iniciativa gubernamental buscará promover e incentivar especialmente la transformación digital entre las compañías más débiles, con un particular énfasis en las pymes y micropymes. Este programa implica una serie de medidas público-privadas para acelerar la digitalización sin importar su sector de actividad.

Entre los ejes de acción propuestos para acelerar el proceso de modernización de las empresas españolas está la implementación de proyectos tractores de digitalización por sector industrial. Se plantea “acelerar los procesos de digitalización del tejido productivo, fomentando la adopción intensiva de tecnologías y servicios digitales y el empleo masivo de datos, especialmente en la pyme, contribuyendo a mejorar su crecimiento e internacionalización, así como el impulso de sus capacidades de innovación y de toma de decisiones basadas en datos”. Garantizar la conectividad promoviendo la desaparición de la brecha digital entre zonas rurales y urbanas, incentivar el despliegue de la tecnología 5G, reforzar la ciberseguridad y garantizar los derechos de la ciudadanía en este nuevo marco digital son otros de los principales ejes de acción es los que se asienta el plan España Digital 2025.

La función financiera: el mejor candidato a la transformación digital

Otra de las principales conclusiones del libro blanco es que el departamento financiero de las empresas es el mejor candidato a la digitalización porque reúne varios problemas típicos de la no-digitalización: aún conserva procesos internos manuales y el uso de documentos en papel. Empezar el proceso por este departamento es un buen primer paso hacia la transformación digital global de la empresa. 

Concretamente, se resalta que el proceso de Cuentas a pagar es uno de esos procesos de backoffice que, a través de su digitalización y automatización, promete grandes beneficios de productividad y eficiencia y se destaca que “la dirección financiera desempeña un papel de asesor estratégico y de garante de las previsiones de los resultados de las inversiones digitales a la vez que contribuye a la adopción de las tecnologías digitales en la empresa, sobre todo por el uso cada vez mayor del análisis predictivo y de la inteligencia artificial para interpretar los datos al momento de tomar decisiones estratégicas”. 

Las tecnologías Cloud seguirán siendo parte fundamental del presupuesto TI de las empresas porque son fáciles y rápidas de implementar, accesibles en términos de costos y se adaptan sin problema a cada organización. Entre las demás palancas tecnológicas de la transformación digital que llevan a la constatación de unos beneficios rápidos, el informe recoge también la analítica del Big Data, las herramientas colaborativas o la robotización y automatización de procesos; aun cuando no aparezcan entre las principales prioridades de los directores financieros. 

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eToro ficha como consejera delegada adjunta y directora de operaciones a la Dra. Hedva Ber, exdirectora de supervisión bancaria de Israel

• eToro, la plataforma global de inversión en multiactivos, ha anunciado hoy el nombramiento de la Dra. Hedva Ber como consejera delegada adjunta y directora global de operaciones de la compañía.

 

Dra. Hedva Ber como consejera delegada adjunta y directora global de eToro 

ROIPRESS / NOMBRAMIENTOS - La Dra. Ber dirigirá la infraestructura operativa de eToro, su marco de gobierno corporativo, sus asuntos reglamentarios y de cumplimiento normativo, su departamento jurídico, su gestión de riesgos y su responsabilidad social.

La Dra. Ber posee más de 25 años de experiencia en el sector bancario y financiero. Entre 2015 y 2020, fue la directora de supervisión bancaria de Israel, puesto desde el que promovió activamente la transformación digital y el desarrollo de la innovación y los cambios tecnológicos en la banca y el sector de los pagos. Anteriormente, ocupó varios puestos de alta dirección en Bank Leumi, siendo el último de ellos el de directora de riesgos.

Entre 2005 y 2008, la Dra. Ber representó al estado de Israel ante el Consejo de Administración del Banco Europeo para la Reconstrucción y el Desarrollo (BERD) en Londres. Se doctoró en Económicas por la Universidad Hebrea de Jerusalén. La Dra. Ber es considerada una de las economistas más importantes e influyentes de Israel y ha impulsado numerosos cambios en el sector bancario.

Con motivo de este nombramiento, Yoni Assia, cofundador y consejero delegado de eToro, señaló: «Es para mí un placer anunciar el nombramiento de la Dra. Ber como consejera delegada adjunta y directora de operaciones de eToro. La Dra. Ber se unió a la compañía como consultora a comienzos de este año y estoy muy satisfecho de que se haya convertido en miembro permanente y a tiempo completo del equipo directivo. La Dra. Ber aporta una experiencia de incalculable valor en las áreas de regulación, gobierno corporativo y gestión de riesgos. eToro siempre ha hecho mucho hincapié en ofrecer la mejor experiencia a sus clientes manteniendo un escrupuloso respeto por la normativa internacional y aplicando los estándares de excelencia operativa más exigentes. Bajo la batuta de Hedva, eToro podrá seguir expandiendo su negocio, manteniéndose a la vanguardia de las mejores prácticas».

Por su parte, la Dra. Hedva Ber, consejera delegada adjunta y directora de operaciones de eToro, declaró: «Dado que provengo de la banca tradicional, decidí unirme al proyecto de eToro, un líder mundial en innovación en el área de las fintech y una empresa a la vanguardia del nuevo mundo de la inversión, atraída por la visión y el modelo de gestión de la compañía. Estoy deseando empezar a trabajar con sus empleados y directivos para garantizar que eToro siga desarrollando su actividad cumpliendo la normativa más exigente. También abordo con ilusión mi tarea de supervisar las constantes inversiones de la empresa en sus capacidades operativas para sostener su rápido crecimiento y crear valor para sus clientes e inversores».

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Alarma económica en España, marzo ha registra un aumento del 99% de las empresas en concurso por insolvencia

• De acuerdo con el análisis de Iberinform, en el mes de marzo se duplicaron los niveles de insolvencia empresarial en España

 

ROIPRESS / ESPAÑA / ECONOMÍA - De acuerdo con el seguimiento de los procesos concursales publicados en el BOE que realiza Iberinform, marzo registró un aumento interanual del 99% de las insolvencias empresariales en España. En el acumulado de los tres primeros meses del año el incremento alcanza el 30%. 

Tanto España como los mercados de nuestro entorno han adoptado medidas para frenar las declaraciones de quiebra, modificando los umbrales de presentación, reduciendo la capacidad del acreedor para forzar su admisión o proporcionando suficiente apoyo financiero al deudor para retrasar su presentación. En el caso de España, la actual moratoria finalizará el 31 de diciembre de 2021.

Cataluña (27% del total de casos) y Madrid (otro 19%) son las Comunidades Autónomas donde más concursos se declaran. Les siguen la Comunidad Valenciana (15%) y Andalucía (8%). Por sectores, predominan las insolvencias de compañías dedicadas a Servicios (53% del total), seguidas por empresas de Construcción (19%) e Industria (13%). 

La disolución (+21%) y creación de nuevas empresas (+34%) también muestran un punto de giro en marzo, con crecimientos a doble dígito. De acuerdo con el análisis de Iberinform, en marzo se registraron un total de 2.470 disoluciones y 10.910 constituciones. En el conjunto del año, la disolución sigue mostrando valores negativos, en línea con los trimestres previos marcados por el retraso en la toma de decisiones. 

Madrid (26% del total de casos), Andalucía (13%) y la Comunidad Valenciana (12%) son las Comunidades Autónomas donde más disoluciones se declaran. Les siguen Cataluña (7%) y Galicia (7%). Por sectores, predominan las disoluciones de compañías dedicadas a Servicios (46% del total) y Construcción (23%), seguidas de la Industria manufacturera (9%). 

La constitución de empresas se concentra en Madrid (24%), Cataluña (19%) y Andalucía (18%). Por sectores de actividad, Servicios (43%) y Construcción (37%) concentran la creación de nuevo tejido empresarial, a mucha distancia de la Industria manufacturera (5%). 

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Mallorca y su capital, Palma, protagonistas de la nueva temporada de MasterChef España

ROIPRESS / ESPAÑA / EUROPA - El programa MasterChef, producido por RTVE en colaboración con Shine Iberia, se desplazó a la capital de Mallorca donde grabó una espectacular prueba de exteriores que formará parte de la novena edición del talent culinario, de estreno el próximo martes 13 de abril a ls 22:00 horas en La1 de TVE.

El rodaje se realizó en uno de los entornos más emblemáticos de la isla: el Parc de la Mar, donde confluyen la Catedral de Mallorca y el Paseo Marítimo de Palma.

La emisión del programa, que para su presencia en la isla ha contado con la colaboración de la Fundación Mallorca Turismo y de la Fundación Turismo Palma 365, supondrá para el destino un importante impacto promocional, ya que se trata de uno de los formatos líderes de audiencia en horario prime time de la televisión pública española.

 

Los jueces de MasterChef destacan el sabor mediterráneo de Mallorca

El producto gastronómico local será uno de los grandes protagonistas del programa, en el que participarán los reconocidos chefs mallorquines Maca de Castro y Santi Taura como invitados especiales. Los menús que elaboren los aspirantes contarán entre sus ingredientes con algunos de los alimentos autóctonos más característicos de la gastronomía mallorquina.

La presencia de este talent culinario y de su famoso jurado, compuesto por Samanta Vallejo-Nágera, Jordi Cruz y Pepe Rodríguez, contribuirán a mostrar la isla como un destino turístico gastronómico de primer orden.

En esa línea, Pepe Rodríguez ha señalado: “Para nosotros venir a Mallorca representa el comienzo perfecto de cara a MasterChef 9. La anterior edición fue la más vista de nuestra historia y nuestros seguidores no dejan de pedirnos que les sorprendamos. Aquí estamos tranquilos: el entorno, la cultura y la gastronomía de Palma son perfectos para lograrlo”. Por su parte, Samantha Vallejo-Nágera ha apuntado: “Me siento en casa, después de tantos veranos de mi infancia en Palma. En MasterChef somos unos enamorados de la cocina mediterránea, de los platos con sabor que nos hacen disfrutar en la mesa. Esperemos que nuestros aspirantes estén a la altura de lo que les rodea”. Finalmente, Jordi Cruz también ha querido valorar la presencia de MasterChef en Mallorca: “Siempre estamos deseando volver a las islas. Medir a nuestros nuevos aspirantes en una prueba de exteriores en la Parc de la Mar es todo un privilegio que sabremos aprovechar”.

Mallorca y su capital, destino 100% seguro

MasterChef instaló sus cocinas en Palma bajo estrictos controles de seguridad, tanto en lo que se refiere al montaje, como en cuanto a ubicación de las instalaciones necesarias. Asimismo, se han aplicado las más rigurosas medidas de prevención de la COVID-19. El equipo técnico, los aspirantes y el jurado fueron sometidos a test sanitarios previos y desde el Ayuntamiento de Palma se ha desarrollado un plan de control de accesos. 

La ciudad de Palma y, en definitiva, la isla en general se presenta de este modo como un destino seguro y altamente preparado para acoger visitantes, habiendo integrado todas las medidas sanitarias y de control necesarias para una apertura de puertas inmediata, una vez pueda volver a fluir el mercado turístico. Cabe destacar además que la isla se está consolidando como escenario perfecto para producciones audiovisuales, tanto nacionales como internacionales.

La Fundación Mallorca Turismo es el ente encargado de gestionar la promoción de Mallorca como destino turístico. Se trata de una entidad 100% pública, sin ánimo de lucro, integrada en el Consell de Mallorca, la institución de gobierno insular. Su finalidad es fomentar la promoción turística de la isla en los mercados nacionales e internacionales, así como la creación de producto turístico, la gestión de servicios turísticos en general, y toda actividad que tenga por objetivo promover el turismo en la isla. 

Entre las principales acciones que la fundación lleva a cabo para materializar su cometido destacan la organización y participación en encuentros promocionales turísticos, nacionales e internacionales; la proyección exterior de la imagen de Mallorca como plató audiovisual y destino de turismo cinematográfico, a través de la Mallorca Film Commission; así como la colaboración con los distintos agentes turísticos, públicos y privados, para la coordinación de actuaciones de promoción y consolidación de los diferentes productos turísticos.

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Montepino entrega a Eternity Technologies el nuevo centro tecnológico e industrial al noreste de España, en Barcelona

• Este hub de producción, ubicado en el Polígono Can Serra en Sant Esteve Sesrovires, cuenta con una superficie total de 10.508 m2 y permite a la com-pañía de baterías industriales ampliar sus instalaciones y crear una veintena de puestos de trabajo

• Con la finalización de este proyecto, que pone en marcha su actividad esta semana, Montepino consolida su apuesta por el mercado logístico catalán, donde ha invertido un total de 51 millones en 5 proyectos que ocupan más de 47.000 m2

ROIPRESS / BARCELONA / ESPAÑA / EUROPA - Montepino Logística, una de las principales promoto-ras y asset manager especializada en logística de España, ha entregado a Eternity Technologies su nuevo centro tecnológico e industrial en Barcelona. El complejo, que ocupa una superficie total de 10.508 m2 en el polígono Can Serra de Sant Es-teve Sesrovires, empezará a desarrollar su actividad esta misma semana tras la fi-nalización de las obras que comenzaron el pasado verano.

La ampliación de las instalaciones de Eternity Technologies permitirá a la compa-ñía de baterías industriales estrenar nuevas oficinas centrales en un entorno que incorpora la maquinaria más avanzada y los más modernos procesos de fabrica-ción, a nivel informático y de desarrollo técnico. 

Con una capacidad de fabricación de 240.000 elementos de tracción ampliable hasta 400.000, esta nueva planta, la segunda que Eternity implementa en Europa, va a mejorar su versatilidad y le permitirá reducir los plazos de entrega a los clien-tes, favoreciendo la creación de una veintena de nuevos puestos de trabajo.

El nuevo hub de producción de baterías premium, fabricadas bajo las normas inter-nacionales de calidad, medio ambiente, seguridad y salud ISO 9001, ISO 14001 y OHSA 18001, cumple además con todos los estándares que establece la certifica-ción energética LEED, con un consumo de energía sostenible y altos niveles de eficiencia.

Apuesta por el mercado catalán

Con la entrega de esta obra, que ha supuesto una inversión superior a 5 millones de euros, Montepino consolida su apuesta por el mercado logístico catalán, donde desembarcó en 2018 y donde ha desarrollado ya 5 proyectos: con una superficie total construida de más de 47.000 m², la firma inmologística ha invertido 51 millones de euros en Cataluña.

Además del nuevo centro logístico e industrial de Eternity Technologies, que ocupa el edificio A del terreno que Montepino adquirió en el polígono Can Serra de Sant Esteve de Sesrovires, la promotora impulsa un edificio B que ocupa un total de 12.468 m2 y que servirá como centro de distribución.

Por otra parte, en Castellbisbal, Montepino ha construido una plataforma cross-docking - last mile delivery para XPO Logistics, con una superficie total de 37.656 m2. En la misma localidad, trabaja en el proyecto Castellbisbal II, un centro de distri-bución que ocupa 30.015 m2 y que será entregado en septiembre del 2021. 

Actualmente, la promotora está inmersa también en la construcción de una plata-forma last mile que será entregada en junio 2021 y que ocupa una superficie total de 10.070 m2 en el municipio de Barberá del Vallés.

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